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Le référentiel de compétences IBODE

Formation IBODE

C5 · C6 Formation IBODE

Définition du référentiel de compétences

L'Arrêté du 27 avril 2022 relatif au Diplôme d'État d'Infirmier de Bloc Opératoire (DEIBO) refonde intégralement la formation IBODE et instaure un référentiel structuré autour de 9 compétences professionnelles (C1 à C9) évaluées tout au long du cursus de 24 mois (4 semestres, grade Master, 120 ECTS). Ce référentiel remplace l'ancien programme de 2001 et harmonise la formation IBODE avec les standards LMD européens.

Chaque compétence est déclinée en activités, savoirs associés (cliniques, juridiques, technologiques, organisationnels) et critères d'évaluation par mises en situation professionnelles (MSP). La validation conditionne la délivrance du DE et l'inscription au tableau de l'Ordre National des Infirmiers (ONI) en qualité d'IBODE.

Fondements et architecture du référentiel

Le référentiel s'articule en trois documents indissociables :

• Référentiel d'activités — ce que fait l'IBODE en situation réelle (préparation du bloc, gestion du circuit patient, instrumentation, aide opératoire, traçabilité, démarche qualité).
• Référentiel de compétences — les 9 compétences C1-C9, capacités attendues en autonomie au terme de la formation.
• Référentiel de formation — 6 unités d'enseignement (UE), 4 semestres, alternance théorie-stage, 36 semaines de stage minimum dont au moins 4 spécialités chirurgicales.

Les 9 compétences IBODE (C1-C9)

• C1 — Concevoir et conduire une démarche clinique IBODE adaptée à la situation chirurgicale du patient (anamnèse péri-opératoire, raisonnement clinique, anticipation des risques).
• C2 — Mettre en œuvre des soins IBODE personnalisés intégrant la dimension technique, relationnelle et éducative (accueil, installation, accompagnement péri-opératoire).
• C3 — Mettre en œuvre une démarche de prévention des risques liés à l'activité chirurgicale (ISO, expositions au sang, radioprotection, risques chimiques, électriques, incendie).
• C4 — Réaliser des actes et activités liés au geste opératoire — cœur du métier — instrumentation, aide à l'exposition, hémostase auxiliaire, fermeture, aide opératoire (actes exclusifs Décret 2015-74).
• C5 — Organiser et coordonner les soins en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle (chirurgien, MAR, IADE, AS, brancardier).
• C6 — Conduire une démarche qualité et de gestion des risques (EIGS, REX, audits, indicateurs).
• C7 — Rechercher, traiter et analyser des données professionnelles et scientifiques (lecture critique, EBN, mémoire professionnel).
• C8 — Former et informer les professionnels et les personnes en formation (tutorat, encadrement étudiants IBODE/IDE).
• C9 — Évaluer et améliorer ses pratiques professionnelles (DPC, auto-évaluation, posture réflexive).

Pièges fréquents lors de la validation

• Confondre "activité" et "compétence" — l'activité est observable, la compétence est inférée à partir de plusieurs activités.
• Croire que le portfolio est facultatif — il est obligatoire pour la MSP finale et la soutenance du mémoire.
• Penser que les compétences sont indépendantes — elles sont intégrées (une intervention mobilise C1+C2+C3+C4+C5 simultanément).
• Sous-estimer C7 (recherche) et C9 (réflexivité) — ce sont les compétences les plus fréquemment non validées en MSP terminale.
• Confondre référentiel IBODE 2022 et ancien programme 2001 — le programme 2001 ne donne plus accès au DE.

Implications IBODE — pratique au bloc

Circulant : mobilise prioritairement C2, C3, C5, C6. Il met en œuvre les soins personnalisés (accueil, vérifications identitovigilance, installation neurophysiologique sécurisée), conduit la prévention des risques (asepsie, check-list HAS, comptes), coordonne avec l'équipe (transmissions montantes/descendantes), et trace les EIGS pour la démarche qualité. La preuve de C2 et C3 se construit par observation directe en stage et grilles d'auto-évaluation portfolio.

Instrumentiste : mobilise prioritairement C1, C4, C5, C8. La compétence C4 — réaliser des actes liés au geste opératoire — englobe le cœur de son métier : préparation et passage des instruments, anticipation des temps opératoires, gestion des pièces opératoires, contribution à l'hémostase et à la fermeture. C1 (raisonnement clinique) lui permet d'adapter son instrumentation aux variations anatomiques ou aux complications. C8 dès qu'il encadre un étudiant.

Aide opératoire : mobilise prioritairement C1, C4, C5, C9. Acte exclusif IBODE encadré par C4 : installation chirurgicale, aide à l'exposition par mobilisation non traumatique, hémostase auxiliaire, aspiration, fermeture sous supervision directe de l'opérateur. C1 conditionne l'adaptation au geste chirurgical en temps réel. C9 (évaluation des pratiques) impose une posture réflexive systématique post-intervention.

Référentiels

1. Arrêté du 27 avril 2022 relatif au diplôme d'État d'infirmier de bloc opératoire — JORF n°0102 du 1er mai 2022 (référentiels d'activités, de compétences, de formation).
2. Décret n°2015-74 du 27 janvier 2015 — actes exclusifs IBODE, art. R.4311-11-1 CSP.
3. Loi n°2025-581 et Décret n°2024-954 — dispositif transitoire IDE expérimentés / IBODE.
4. Décret n°2025-1306 — prolongation du dispositif transitoire.
5. Code de la santé publique — articles L.4311-1, L.4311-15, R.4311-11-1, R.4312-1 à R.4312-92.
6. Décret n°2016-1605 du 25 novembre 2016 — Code de déontologie des infirmiers.
7. UNAIBODE — Référentiel métier IBODE 2023, fiche de poste consolidée.
8. Ordre National des Infirmiers (ONI) — Avis 2024 sur l'exercice IBODE et le dispositif transitoire.
9. HAS — Référentiel d'évaluation des pratiques professionnelles infirmières en bloc opératoire 2023.
10. DGOS — Instruction relative à la mise en œuvre de la réforme IBODE 2022.